ABOUT Cheer Bridgeについて
Purpose（パーパス）
私たちの存在意義
“働く”を通して、
自分らしく輝ける社会に。
一人ひとりが自分らしく力を発揮できる社会を実現するために、働く場である企業を、誰もが成長し輝ける場所にしていきます。
Mission（ミッション）
私たちの使命
社員一人ひとりの強みと主体性を引き出し、
個の力を組織の力へとつなぐ。
経営者・管理者・社員それぞれの想いをつなぎながら、一人ひとりが自分らしく力を発揮できる組織づくりを支援します。個人の成長が組織の成長へと循環する仕組みをつくります。
Values（バリュー）
私たちが大切にするもの
Bridge Dialogue（対話でつなぐ）
経営者・管理者・社員それぞれの声に耳を傾け、立場を超えた対話を通じて組織の力を結びます。
Bridge Growth（成長をつなぐ）
個人の成長を組織の力へ、組織の発展を働く人の未来へとつなげます。
Bridge Trust（信頼をつなぐ）
課題の発見から実行・定着まで、企業の外部パートナーとして共に歩み続けます。
私たちの強み
課題抽出から定着までの
一気通貫支援
コンサルティングのみ、研修のみで終わらず、課題抽出から施策実行、定着化までトータルで伴走します。外部人事機能として、成果につながる仕組みを一気通貫でサポートします。
自分らしさを引き出す専門性
キャリアコンサルタントの傾聴力と洞察力で、一人ひとりの価値に着目し、自律的に行動できるよう心に寄り添い支援します。個に焦点を当てたアプローチで、組織の変化を内側から生み出します。
経営・現場をつなぐ実行力
企業人事としての実務経験に基づき、経営層の想いと現場のリアリティ、そして個人のキャリア形成を統合。机上論ではない、現実的かつ実行可能な解決策を提案します。
ご挨拶
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“働く”を通して、自分らしく輝ける社会に。
Cheer Bridgeは、その実現をめざしています。
人生の中で、多くの時間を過ごす「働く」という場。そこが一人ひとりの強みや可能性を発揮できる場所であれば、人はもっと自分らしく成長し、輝くことができるはずです。そして、その一人ひとりの成長が集まることで、組織はより大きな力を発揮し、企業の持続的な発展につながっていきます。
私はこれまで企業の人事として組織づくりに携わるとともに、キャリアコンサルタントとして多くの働く人の声に向き合ってきました。その中で感じてきたのは、経営者・管理者・社員それぞれが組織の成長を願いながらも、立場の違いによって想いや課題が十分に共有されていないことが少なくないという現実です。
Cheer Bridgeは、人と組織をつなぐ“架け橋”として、対話を通じてそれぞれの想いを結び、一人ひとりの強みと主体性を引き出します。個の力を組織の力へとつなげ、誰もが成長し輝ける組織づくりを、これからも伴走しながら支援してまいります。 代表中井 郁実
会社概要
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- 屋号
- Cheer Bridge
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- 所在地
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〒630-8114
奈良県奈良市芝辻町
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- 設立
- 2025年10月
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- 代表者
- 中井 郁実
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- 取扱い業務
- 法人向け：人材育成・組織開発・人事基盤整備 / 個人向け：キャリアコンサルティング・コーチング